教师辞职需要办理以下手续:
1. 提出辞职申请:教师需要向所在学校或教育机构提出辞职申请。通常需要书面形式,并在辞职信中说明辞职的原因、辞职时间等。
3. 办理离职手续:
人事档案转移:联系原单位的人力资源部门,办理人事档案的转移手续。
工资结算:与财务部门沟通,结算离职期间的工资、奖金等。
社会保险:了解社会保险的转移政策,办理社会保险关系的转移。
4. 离职证明:学校或教育机构会出具离职证明,证明教师已经完成离职手续。
5. 解除劳动合同:如果是合同制教师,需要与学校或教育机构解除劳动合同。
6. 离职报告:向教育行政部门报告离职情况。
7. 遵守相关法律法规:在辞职过程中,要遵守国家相关法律法规,如《中华人民共和国劳动合同法》等。
具体操作可能因地区和学校政策的不同而有所差异,建议咨询具体单位的人力资源部门或相关部门。