新劳动法提前退休规定

根据中国现行的新劳动法，关于提前退休的规定如下：

1. 年龄条件：提前退休的年龄条件通常比正常退休年龄要低。男性一般需要达到50岁，女性一般需要达到45岁。

2. 工龄要求：除了年龄条件外，提前退休还需要满足一定的工龄要求。通常情况下，男性需要累计工作满20年，女性需要累计工作满15年。

3. 身体条件：部分行业或职业因工作性质特殊，可能允许因身体原因提前退休。这类提前退休通常需要提供相应的健康证明。

4. 特殊情况：以下几种特殊情况可以申请提前退休：

因工作原因造成严重身体损害，经劳动能力鉴定委员会鉴定为四级或五级伤残的；

因工作原因造成严重心理疾病，经鉴定为完全丧失劳动能力的；

因工负伤或患职业病，经鉴定为七级至十级伤残的；

军人退出现役后，符合国家规定的提前退休条件的。

5. 申请程序：申请提前退休需要向所在单位提出书面申请，并提交相关证明材料。单位审核通过后，报当地人力资源和社会保障部门审批。

提前退休的规定可能会因地区、行业等因素有所不同，具体政策以当地人力资源和社会保障部门的规定为准。在申请提前退休时，建议咨询相关部门或专业人士，确保符合相关规定。