当向上司道歉但没看到人时,您可以采取以下措施:
首先,留下书面道歉
写一封诚恳的邮件或便签,清晰地表达您的歉意,说明道歉的原因和您对错误的认识。在邮件或便签中,确保语言得体、真诚,避免过多的解释和借口。其次,通过电话沟通
如果有上司的电话号码,您可以打电话给他。在电话中,简明扼要地说明您的意图,诚恳道歉,并询问何时方便再次当面交流。再者,向同事咨询
向与上司关系较好或了解其工作安排的同事打听上司的行程,以便找到合适的时间再次当面道歉。然后,持续关注并等待
在之后的工作中保持对上司出现的关注,一旦发现上司,立即抓住机会当面再次道歉。最后,用行动证明改进3>在等待再次与上司交流的过程中,努力改进自己的工作表现,以实际行动表明您的诚意和决心。
总之,虽然没见到上司,但通过多种方式持续表达您的歉意,并以实际行动证明自己的改变,相信上司会感受到您的真诚和努力。