领导干部在履行职责过程中,应当具备以下法治思维要素:
1. 法律意识:领导干部应当牢固树立法律观念,深刻理解法律的重要性和权威性,自觉遵守法律法规。
2. 法治精神:具备尊重和信仰法律的品质,以法治精神为指引,维护法律的尊严和权威。
3. 法律素养:具备必要的法律知识,能够运用法律分析和解决实际问题。
4. 法治原则:坚持依法行政、依法执政,遵循法治原则,确保国家法律法规得到全面贯彻实施。
5. 法律程序:熟悉并遵循法律程序,确保各项决策和行动都在法律框架内进行。
6. 权利义务:明确国家机关及其工作人员的权利与义务,正确处理国家利益、公共利益与个人利益的关系。
7. 法律监督:支持法律监督,包括党内监督、人大监督、司法监督、民主监督、行政监督、审计监督、社会监督、舆论监督等。
8. 法律风险防控:具备识别、评估和防范法律风险的能力,确保决策和行动合法合规。
9. 法律适用:正确理解和适用法律法规,做到法律面前人人平等,不偏不倚。
10. 法律教育:积极参与法律教育,提高自身和所属团队的法治素养。
这些法治思维要素有助于领导干部更好地履行职责,推动国家法治建设,保障人民群众的合法权益。